工作作服作为很多企业的必需品，一般两到三年会进行更新换代，那么在找厂家工作服定做之前，先内部确定几件事，可以大大提升工作服定做的效率。
首先确定是否需要更换款式。是否更换款式是对定做工作服影响较大的一个因素，因为如果需要更换款式，就需要提前预设好想要更换的款式，或者大致的对于新款式的构想，否则等工作服厂家发款式给采购人员一件一件的选，实在是浪费时间，而且也很有可能因为挑花眼而难以下决断。如果不需要重新更换款式，那么也可以先通过员工调查，明确对原先工作服不满意的点，从而针对性的进行款式的优化。
其次是定做的数量。一般这种两三年的更换工作服周期，需要考虑到公司发展，是否会在近几年有规模扩充，根据公司发展规划，来制定合理的库存储备。
最后就是交货期，预计想要什么时候把工作服发放到员工手中，一般提前两个月找厂家定制。前期沟通和打样、议价大概需要花费半个月到二十天左右的时间，加上生产周期大概一个月，这样就可以在预计的时间完成工作服的更换。
定做工作服是对企业很重要的一件事，提前多做一些准备，才能保证工作的顺利进行。工作服定做来苏州鹰诺服装有限公司,性价比高！
